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8月4日，安裝股份公司成功將云南解化集團有限公司尿素技改項目工程47立方米尿素合成塔一次吊裝就位。47立方米尿素合成塔直徑1.4米、全高32.31米、設備凈重142.37噸。該設備是生產(chǎn)尿素的關鍵設備，它的高、大、重，給現(xiàn)場安裝工作帶來了許多困難。47立方米尿素合成塔的安裝位置十分狹窄，周邊都是生產(chǎn)再用設備，尿素合成塔安裝只能在各裝置設備不停工的條件下進行。經(jīng)實地測量，吊裝現(xiàn)場只能滿足一臺大型吊車，為此，安裝股份公司技術(shù)人員經(jīng)過科學合理地制定吊裝方案，認真組織，采用400噸履帶式起重機和一臺130噸汽車吊工作。該設備經(jīng)過現(xiàn)場施工人員的齊心努力和精心準備，從起吊到吊裝就位，用時兩個小...

8月3日，水利水電公司以56267.3723萬元的中標價中標云南省牛欄江—滇池補水工程德澤水庫樞紐工程，這是該公司繼大五山隧洞10標后牛欄江滇池補水工程中的第二個標，是公司有史以來承接到的最大的水利水電工程項目。德澤水庫樞紐工程位于曲靖市沾益縣北西方向、金沙江支流牛欄江上游的德澤鄉(xiāng)境內(nèi)。距德澤鄉(xiāng)4公里、距沾益縣城72公里，距昆明市214公里。此工程主要建筑物有大壩、導流泄洪隧洞、輸水發(fā)電隧洞、溢洪道和壩后電站組成。水庫大壩為面板堆石壩，庫容4.1597億立方米，最大庫容為4.48億立方米，為大（2）型水庫，大壩最大壩高142米，壩頂長386.9米，寬12.0米。工程工期為1189天...

近日，集團所屬五有限公司順利通過建設部對公司鋼結(jié)構(gòu)工程建設資質(zhì)的審查，鋼結(jié)構(gòu)工程專業(yè)承包資質(zhì)由原來的二級升為一級。

7月28日至31日，水利水電公司舉辦培訓班，對132名項目經(jīng)理及項目業(yè)務骨干進行了管理培訓。此次培訓的主要內(nèi)容是項目管理理念、法律法規(guī)知識、公司的管理辦法和流程。培訓邀請到了集團總公司董事長、黨委書記納杰和云南大學教授汪小金前來授課，公司領導及各職能部門也就公司業(yè)務范圍內(nèi)的管理制度和相關知識進行了講授。由于培訓內(nèi)容豐富、實用性高，很多知識是在公司快速發(fā)展的管理工作中急需的，各項目經(jīng)理積極地參加了培訓。

為推進企業(yè)文化建設，切實保障職工群眾的文化權(quán)益，總承包公司工會積極認真開展“職工書屋”建設，近日又新建了兩個職工書屋，使公司的“職工書屋”達到了3個。根據(jù)省總工會及集團總公司工會關于開展“職工書屋”建設的通知要求，以及建筑行業(yè)點多面廣，人員分散的特點，總承包公司工會除在公司機關建設“職工書屋”總部外，還分別在公司下屬的物資部、構(gòu)件廠兩個基層單位建設了“職工書屋”分部，使公司的“職工書屋”達到了3個，藏書總量為3436冊，各種報刊50余種，并配備了電腦及音像制品。為方便職工群眾借閱，3個“職工書屋”均配有兼職工作人員負責日常管理工作，每天開放一小時。此外，公司工會還為各基層工會訂閱《...

退休不褪色,離崗不離職。為扎實推進學習實踐科學發(fā)展觀活動，近日，混凝土有限公司組織退休黨員參觀了公司昆明新機場攪拌站，新機場攪拌站站長為老同志們介紹了攪拌站的情況和新機場建設進展情況。老同志們走進新機場建設工地，看到被過往車輛碾壓出來的，層層疊疊、彎彎曲曲、縱橫交錯的每一條路，以及工地上塵土飛揚、車水馬龍，一片如火如荼、振奮人心的景象，大家都贊嘆不已，對新機場建設者們付出的辛勤勞動表示敬意，為新機場建設工地的宏偉表示驚訝和感慨，在參觀的過程中，老同志不時地向公司領隊人員提問，臨近中午，大家才依依不舍地離開新機場建設工地。

近日，由安裝股份有限公司第二分公司承建的會理縣昆鵬銅業(yè)有限責任公司10萬噸/年陽極銅項目主生產(chǎn)系統(tǒng)、原料制備及上料系統(tǒng)安裝工程（一標段）轉(zhuǎn)爐工段第一臺熔煉臥式轉(zhuǎn)爐筒體（單重67噸）順利安裝就位。這是一標段安裝工程自5月28日開工建設以來取得的第一個關鍵安裝節(jié)點突破，也意味著一標段安裝工程陸續(xù)進入設備安裝階段。圖為3#轉(zhuǎn)爐的就位吊裝

云海工程公司開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動以來，充分運用學習調(diào)研、分析檢查工作成果，著力完善體制機制，認真清理現(xiàn)有的規(guī)章制度，廢止修正不符合不適應科學發(fā)展的制度和辦法，結(jié)合形勢發(fā)展和公司實際，有的放矢地重新制定出《云海工程公司待崗人員管理辦法》、《云海工程公司“內(nèi)部退養(yǎng)”管理辦法》、《云海工程公司印章管理試行辦法》、《云海工程公司車輛管理暫行辦法》、《云海工程公司人力資源管理暫行辦法》、《云海工程公司加強勞動紀律規(guī)定》、《云海工程公司項目管理實施辦法》、《云海工程公司財務管理暫行辦法》、《云海工程公司自營工程財務管理實施細則》等9個制度辦法，為公司進一步科學發(fā)展營造了良好的制度環(huán)境...

物業(yè)管理公司在業(yè)務不斷拓展的可喜形勢下，為了使廣大員工盡快適應公司發(fā)展和崗位職責要求，不斷提高思想素質(zhì)和業(yè)務水平，以提升公司管理水平和服務質(zhì)量，在科學發(fā)展觀的指導下，4月上旬至今，公司加大對各項職業(yè)技能的培訓，組織了34名工程技術(shù)人員參加了特種作業(yè)操作證培訓并取證；組織了230名保潔員參加了保潔員技能培訓并取證；組織了40名管理人員參加了ISO9001：2008版質(zhì)量管理體系內(nèi)審員培訓并取證。培訓工作的開展為公司進一步做強做大、又好又快科學發(fā)展邁出了堅實的一步，同時為公司進一步儲備人才奠定了扎實的基礎。

在500年一遇的日全食到來之際,五公司景秀西苑經(jīng)濟適用房建設工地施工秩序井然。由于針對日食特殊情況提前做好安全防范和員工安全教育,日食時段該公司各工地有效避免了人員和機電設備事故。

在科學發(fā)展觀的理論指導下，五公司深入分析制約企業(yè)發(fā)展的突出問題，不斷解放思想，近日，公司以市政公用工程施工總承包資質(zhì)壹級為依托，成立了公司市政工程直管項目部。

近日，安二司召開扁平化推進大會，對第三分公司、第四分公司（金屬結(jié)構(gòu)廠）、儀表分公司、建筑處、中試站5個基層單位予以撤銷，成立項目部。按計劃，對一分公司、二分公司的扁平化工作也將在10月份完成，屆時公司扁平化工作目標將全面完成。