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2013年12月31日，由集團直屬總承包二部施工總承包，四公司負責土建施工，安二司負責安裝施工的昆明市第九污水處理廠試通水?！　　敖?jīng)過云南建工的努力，12.31試通水目標終于圓滿完成了?！惫こ痰耐顿Y方北京碧水源科技股份有限公司總經(jīng)理拿著滿瓶清水高興地說。九污試通水成功，是堅定不移貫徹集團“兩個轉移”、“五位一體”戰(zhàn)略方針的體現(xiàn)，也給集團全體參建員工樹立了信心，為九污下一步的收尾工作墊定了堅實的基礎。為保證通水節(jié)點工期，安二司召開協(xié)調會，全力為項目提供支持，并安排專項資金，調集精兵強將，分析工序特點，優(yōu)化作業(yè)流水，編制了詳盡的日工作計劃。同時項目部制定了激勵獎懲措施，對按照日工作計劃...

2013年12月31日，集團黨的群眾路線教育實踐活動領導小組辦公室組織集團領導班子成員、中層正職領導、關鍵崗位工作人員及重大項目負責人等總計179人，分三個批次前往海埂會堂參觀了由云南省紀委、省委組織部和省司法廳等七部門聯(lián)合組織策劃的“云南省‘以案說法反腐倡廉’大型巡回展”。巡回展深入貫徹黨的十八大、十八屆三中全會“全面落實依法治國基本方略”和“堅定不移反對腐敗”、“建設廉潔政治”的精神，分“法正廉清、反對四風、法與權、法與情”等七個主題展區(qū)，以圖文并茂的形式，分別通過蔣潔敏、李春城、楊紅衛(wèi)等省內外反面案例的講述，深度剖析職務犯罪心理，解讀相關法律條文強化警示教育；通過新中國歷屆中...

12月27日，集團公司在培訓中心舉辦為期一天的2014年度干部考察員培訓班，集團聘任的干部考察員及來自集團各單位的黨務工作負責人，組織干事參加了培訓。今年12月份，集團公司聘任了37名人員為集團2014年度干部考察員，主要負責集團中層以上干部考察、考核工作，聘期為2014年1月1日至2014年12月31日。集團公司黨委副書記、紀委書記張戰(zhàn)國出席干部考察員培訓開班典禮并為學員授課。張戰(zhàn)國在作動員講話時指出，加強集團干部考核、考察是貫徹十八大及十八屆三中全會精神的重要舉措，是堅持黨要管黨、從嚴治黨的具體行動表現(xiàn)，是集團實現(xiàn)科學發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展的客觀要求，是集團轉型升級的重要支柱...

身披初冬薄霧，沐浴冬日暖陽。近日，集團玉溪片區(qū)保障房項目指揮部舉行籃球運動會。運動會賽程時間為12月16日到12月22日，歷時7天，共計34場次。來自集團各公司12支代表隊參賽。比賽采用單循環(huán)競賽方式，分A、B兩組進行，分小組賽、淘汰賽、決賽三個階段，最后按各隊在全部比賽中的積分、得失分率排列名次。12月6日至12月20日共進行了30場小組賽，每場小組賽都吸引了熱衷籃球的員工觀賽，每場小組賽都可圈可點。經(jīng)過30場積分賽的激烈角逐，12月22日迎來了本次籃球運動會的總決賽。隨著裁判哨聲的響起，現(xiàn)場氣氛頓時活躍起來，雙方球員很快進入狀態(tài)，全力以赴，比賽進程中各隊員積極防守阻擋。有效配合...

12月27日，2012-2013年度國家優(yōu)質工程獎表彰大會在北京召開，對評選出的221項國家優(yōu)質工程和975名國家優(yōu)質工程獎突出貢獻者進行表彰。其中，二公司承建的云南馳宏鋅鍺股份有限公司研發(fā)基地1號樓，四公司承建的云南省第二人民醫(yī)院門急診綜合樓，五公司承建的玉溪高新區(qū)科技創(chuàng)業(yè)園，總承包公司承建的東航昆明新機場基地行政綜合區(qū)（南部工作區(qū)）工程綜合辦公大樓，安裝股份公司承建的云南銅業(yè)股份有限公司新增電解產(chǎn)能技改項目獲國家優(yōu)質工程獎；安二司參建的越南安化紙漿廠項目獲境外工程國家優(yōu)質工程獎。二公司臧慶虎、四公司李啟懷、五公司吳志鑫、總承包公司顧銘、安裝股份有限公司徐仲駿、安二司顧永茂分別獲...

步入冬季的楊林平均溫度0-3℃，市政總承包部貴昆路長嵩段改擴建工程項目指揮部在認真做好工程冬季施工的同時，時刻把職工冷暖放在心上。于12月26日，為現(xiàn)場職工準備了御寒的棉大衣，并發(fā)放到大家手中，為堅守在一線的職工送去寒冬中一份貼心的溫暖。幾名領到棉衣的外省新職工表示，指揮部此舉無疑對于扎根在現(xiàn)場的一線人員來說無疑是雪中送碳?！居浾撸豪钭育堌熑尉庉嫞黑w春燕】

11月26日，云南省總工會在普洱市召開云嶺職工跨越發(fā)展先鋒活動暨云嶺職工人才工程，即“一活動一工程”現(xiàn)場推進會，集團工會被命名為全省首批“示范點”?！耙换顒右还こ獭笔切聲r期我省工會組織和廣大職工在五年時間內圍繞中心、服務大局、發(fā)揮作用的重要途徑和抓手。集團工會自2013年4月啟動“一活動一工程”以來，通過廣泛宣傳動員，制定活動方案，精心組織實施，扎實開展各項活動，已取得階段性初步成果。集團工會以主題勞動競賽、職工職業(yè)技能大賽、師帶徒等活動為契機，動員組織職工不斷提振信心、愛崗敬業(yè)，促進集團經(jīng)濟全面發(fā)展；以服務集團轉型升級為主線、增強集團核心競爭力為目的，貫徹落實集團“人才戰(zhàn)略是第一...

近日，中華全國總工會授予集團工會全國“模范職工之家”榮譽稱號，并頒發(fā)獎牌和證書。集團工會在省總工會和集團黨委的領導下，認真學習貫徹黨的十八大和中國工會十六大精神，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領工會工作，以建設職工之家活動為載體，緊緊圍繞集團加快轉型升級目標和“兩個轉移”工作重點，認真踐行中國特色社會主義工會發(fā)展道路，團結動員廣大職工為集團跨越發(fā)展建功立業(yè)，依法推進“兩個普遍”，堅持主動依法科學維權，努力維護職工隊伍和社會穩(wěn)定，竭誠為職工群眾辦實事、做好事，成為深受廣大職工群眾信賴的“職工之家”?！居浾撸悍芥贺熑尉庉嫞黑w春燕】

今日上午，集團公司召開保障房項目材料采購會議，部署集團2013年保障房項目材料采購供應事宜。集團公司黨委副書記、總經(jīng)理劉勇，工會主席、集團保障性住房建設工作領導小組常務副組長陳文雙，副總經(jīng)理沈家昆出席會議?！⒂轮赋觯瘓F2012年保障房項目主材的集中采購確保了保障房項目的順利施工，并為保障房項目的成本管控起到了很好的作用，已成為集團內部成本管理的重要手段。劉勇對明年保障房項目材料采購工作提出三點要求：一是集團2013年保障房項目所需主材必須堅定不移地繼續(xù)實施集中采購；二是在優(yōu)化2012年保障房項目采購方案的基礎上，下發(fā)集團大宗材料合格供應商名錄，集團2013年保障房項目大宗材料在...

12月10日，由中國對外承包工程商會組織召開的第六屆理事會第四次全體會議在浙江寧波拉開帷幕，會議為ENR全球最大國際承包商250強入圍企業(yè)頒發(fā)了證書。集團公司副總經(jīng)理王曉方代表集團參會，并領取2013年度集團在ENR250強排名169位的獎牌。這是集團第四年連續(xù)入選ENR國際承包商250強企業(yè)，排名的持續(xù)上升勢頭，為海外市場贏得了國際知名承包商的聲譽，更為建工品牌的海外發(fā)展打下了堅實的基礎。據(jù)悉，今年ENR將全球最大國際承包商名錄的企業(yè)數(shù)量由225家調整為250家，此前由于市場萎縮，ENR曾于1992年將全球最大250家國際承包商排名縮減為225家。該榜單的評選是以企業(yè)上年度完成海...

繼10月31日和11月1日在總承包公司長水航城項目舉辦2013年砌筑工、測量工技能競賽后，12月19日至20日，由集團公司主辦，鋼構公司、安裝股份公司、安二司承辦的集團2013年焊工職業(yè)技能競賽理論考試、實作考試又分別在鋼構公司本部和鋼構公司楊林總廠舉行。集團相關單位的49名選手參加了本次大賽，大賽分為理論知識考試和技能實際操作考核兩個環(huán)節(jié)，理論考試占總成績的30%，實際操作占總成績的70%。理論知識考試于12月19日在鋼構公司本部舉行。在實作考試中分為手工焊、氣保焊兩種焊法。20日上午9時，實作考試在雖然在楊林總廠舉行。在實際操作中，雖然只是把一對無縫管、一對鋼板焊接在一起，外行...

12月15日，集團麻昭項目召開路面工程施工競爭性談判申請文件評審會議。集團麻昭項目在會前向能夠滿足麻昭高速D標段施工資質的企業(yè)發(fā)出邀請函，當天，組織了幾家單位進行現(xiàn)場勘探，并召開談判申請答疑會，客觀全面地介紹了麻昭高速D標段的項目建設情況。本次競爭性談判會議持續(xù)近9個小時，參與評審的人員全部上交通訊工具、并嚴格要求不準隨意離開會議現(xiàn)場。會議堅持“公開、公正、公平”的原則，在集團紀委和市場經(jīng)營部人員的全程監(jiān)督下進行，為使整個會議議程更加規(guī)范、合理，麻昭項目邀請了省交通運輸廳評標庫專家對整個評標工作進行指導。在唱標過程中，各申請企業(yè)分別遞交了申請文件，從申請工區(qū)、報價、計劃工期、質量安...