3月22日,集團召開2024年信訪維穩(wěn)安全保衛(wèi)工作會,全面總結集團2023年信訪維穩(wěn)安全保衛(wèi)工作成效,安排部署2024年重點工作任務。集團公司黨委副書記、工會主席陳宙翔出席會議并作總結講話。
陳宙翔充分肯定了集團2023年信訪維穩(wěn)安全保衛(wèi)工作取得的成績。他強調,各單位、全體干部職工要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引,深入貫徹黨的二十大精神,全面貫徹習近平總書記關于加強和改進人民信訪工作的重要思想,認真落實集團第一次黨代會和二屆一次職代會精神,從思想認識、責任落實、工作成效、工作能力四個方面細致排查工作中存在的短板弱項,大力弘揚“馬上就辦、真抓實干”的工作作風,準確把握好當前重點任務,忠誠履職、擔當盡責,為集團內涵式高質量發(fā)展行穩(wěn)致遠提供堅強保證。
陳宙翔要求:
一是堅持和加強黨對信訪工作的全面領導。要深刻領會習近平總書記關于信訪工作是反映社情民意“晴雨表”的重要指示,充分發(fā)揮信訪工作的政治功能和重要作用。要緊緊圍繞工程建設、項目管理、投資運營、房地產開發(fā)、勞動保障等重點領域,高標準辦理好職工群眾反映的問題。
二是推進構建協(xié)調聯(lián)動大工作格局。要提高政治站位、統(tǒng)一思想認識、嚴格責任落實,從重點領域入手,聚焦“控增量、減存量、防變量”目標,健全完善工作責任體系,構建多部門協(xié)調聯(lián)動的信訪維穩(wěn)大工作格局,顯著提升信訪維穩(wěn)工作領域治理體系和治理能力現(xiàn)代化水平。
三是深入開展源頭治理和積案化解。要組織開展信訪問題源頭治理攻堅行動,從組織建設、制度機制、責任作風等方面加強基層信訪工作,堅持多元化解矛盾糾紛,持續(xù)開展風險隱患排查,扎實推進穩(wěn)定風險評估,逐步形成多元化解工作機制,著力解決信訪難案積案,著力推進化解信訪積案常態(tài)化。
四是全力做好重點時期信訪安全保障。要加強信訪風險預警和應急處置,及時全面掌握信訪動態(tài),完善重要敏感信息通報報告機制,建立健全應急預案。要加強統(tǒng)籌協(xié)調,嚴守“六條底線”,嚴肅追責問題,全力營造安全穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。
五是全面強化信訪隊伍建設。努力鍛造一支政治堅定、紀律嚴明、敢于擔當、善于作為、作風優(yōu)良的高素質干部人才隊伍,為集內涵式高質量發(fā)展提供有力支撐。
會上,陳宙翔代表集團與兩家單位簽訂《2024年信訪維穩(wěn)安全保衛(wèi)目標責任書》,十四冶公司、五公司作交流發(fā)言。會議通報了集團2023年信訪件辦理情況。
集團安全保衛(wèi)部負責人,集團所屬各單位單位黨組織書記或分管領導、信訪維穩(wěn)安全保衛(wèi)工作負責人參加會議。
【記者:張雨軒、朱國亮 責任編輯:朱國亮】