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8月6日，集團公司黨委發(fā)出通知，在全集團范圍內(nèi)公開競爭性選拔集團公司團委副書記一名。 該職位要求參選者思想政治素質(zhì)好，作風(fēng)正派、品行端正，熟悉黨建群團工作，具有履行崗位職責(zé)所需的政策理論水平和組織協(xié)調(diào)溝通能力；認(rèn)同企業(yè)文化，積極主動追求自身與企業(yè)價值觀的一致，誠信守責(zé)，忠誠于企業(yè)和建工事業(yè)；具有大學(xué)本科以上初始學(xué)歷，年齡在30歲以下（1983年1月1日以后出生），身心健康，具有集團范圍內(nèi)3年以上的工作經(jīng)歷，并有一定的基層工作經(jīng)歷。 競選步驟為報名推薦、資格初審、材料上報、審查推薦、組織筆試（占總成績30%）、競聘演講（占總成績70%）、組織考察、研究決定八個步驟，全集團符合條件的優(yōu)秀青年骨干均可參加，報名截止日期為8月23日。 這是集團黨委為進(jìn)一步推進(jìn)干部人事制度改革，按照黨管干部、擴大民主、引入競爭、嚴(yán)格程序、公開透明的原則，拓寬選人用人視野，使優(yōu)秀年輕干部脫穎而出，而采取的舉措。 　　 【記者：李俊 責(zé)任編輯：李律】