7月13日至16日,安裝股份公司對新員工進(jìn)行了為期4天的入職培訓(xùn)。
據(jù)悉,2015年安裝股份公司共招聘81名剛畢業(yè)的大學(xué)生,其中男生69人,女生12人,包含工程管理、財務(wù)管理、給排水工程、安全工程、消防工程和自動化等專業(yè),本屆招收的新員工的學(xué)歷層次較高,專業(yè)結(jié)構(gòu)合理。
培訓(xùn)期間,公司領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)分別對新員工進(jìn)行培訓(xùn),有針對性地與員工進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃探討,幫助新員工準(zhǔn)確定位。此外,公司還聘請云南禮儀培訓(xùn)網(wǎng)的老師對新員工進(jìn)行了禮儀培訓(xùn)。
課余期間,公司團(tuán)委組織文體娛樂活動,活動包括“撕名牌”和羽毛球、乒乓球運(yùn)動。此項活動促進(jìn)了新員工之間的溝通與交流,提高集體的凝聚力。
7月16日下午,公司召開了新員工座談交流會,由公司領(lǐng)導(dǎo)、各直管部領(lǐng)導(dǎo)班子成員及部分優(yōu)秀青年員工和新員工們座談交流。座談過程中,優(yōu)秀青年員工為新員工講述他們的成長過程。在分享過程中大家互動交流,氣氛輕松活躍。有什么問題大家互動,氣氛非常輕松。
【記者:丁妮娜 責(zé)任編輯:和麗英】