四公司開展人力資源業(yè)務培訓
時間：2014-06-24 02:59
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6月19日，四公司組織開展人力資源業(yè)務培訓，公司30余名人力資源工作者參加培訓。
此次培訓結(jié)合公司人力資源工作規(guī)劃，系統(tǒng)梳理了各業(yè)務模塊工作流程，對工作常見問題進行了講解，強調(diào)人力資源工作者要帶著使命工作，發(fā)揮人力資源工作的紐帶作用，做好識人、留人、用人，增加員工歸屬感、提升員工工作效能，推動企業(yè)更快發(fā)展。
公司人力資源部各模塊主管就業(yè)務的計劃、實施及工作常見問題進行了講解，內(nèi)容涵蓋薪酬福利、勞動關(guān)系管理、招聘、培訓、職稱申報、信息化等模塊。財務部就薪資發(fā)放與個稅關(guān)系進行了講解，提出“財務-人力”兩個業(yè)務系統(tǒng)繼續(xù)緊密配合，把握相關(guān)政策，實現(xiàn)公司效益與員工福利雙向共贏的工作目標。
[align=center]【記者：嚴彧 責任編輯：郭永堅】[/align]
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