為幫助廣大員工進一步加深對公司質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系的認識，使公司各項管理制度更有效的貫徹落實。8月13日下午，七公司組織召開了《管理手冊》、《程序文件》及公司有關(guān)管理制度宣貫培訓會。公司領(lǐng)導(dǎo)、機關(guān)各部門負責人及相關(guān)人員，各基層單位班子成員、各在建項目經(jīng)理、技術(shù)負責人、安全總監(jiān)共30余人參加培訓會。
培訓會上，由公司總工程師為大家授課，以經(jīng)典的哲理故事為開篇，介紹了PDCA管理循環(huán)的基礎(chǔ)理論、四階段、八步驟、四特點，以及PDCA原理在企業(yè)管理中的應(yīng)用；通過圖文并茂的PPT演示，使廣大員工加深了對PDCA管理循環(huán)的認識；還分別對《管理手冊》、《程序文件》及公司有關(guān)管理制度進行了一一介紹，講解主要突出換版中的修訂之處。
新版《管理手冊》、《程序文件》已于2011年7月8日發(fā)布，7月18日開始實施，要求大家通過在培訓會上的學習，負責人要將學習內(nèi)容及時傳達到各基層單位、項目部，并認真組織開展學習。
【責任編輯：趙春燕】
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