3月2日,七公司召開“四群”教育工作部署暨集團(tuán)二屆一次職代會精神傳達(dá)學(xué)習(xí)大會。集團(tuán)公司黨委副書記、紀(jì)委書記張戰(zhàn)國出席并講話，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各基層單位、各項(xiàng)目部副經(jīng)理以上人員和機(jī)關(guān)全體職工參加了會議。
張戰(zhàn)國在講話中，充分肯定了七公司在“四群”教育工作上，高度重視，宣傳到位，組織健全，措施具體有效。對下一步的工作和如何理解和開展好“四群”教育工作，他從三個方面作了深入的講解：首先，我們應(yīng)該明確為什么要開展“四群”教育工作；其次，是怎么搞好“四群”教育工作；再次，是通過學(xué)習(xí)和工作的開展要達(dá)到一定的成效。
會上，公司副總經(jīng)理劉浪首先向大家傳達(dá)了集團(tuán)二屆一次職代會行政工作報告《重經(jīng)營強(qiáng)管理 講誠信促和諧 全面開創(chuàng)集團(tuán)跨越發(fā)展新局面》，工作報告明確了集團(tuán)公司全面發(fā)展的戰(zhàn)略部署和目標(biāo)，體現(xiàn)了集團(tuán)公司決策層對集團(tuán)發(fā)展內(nèi)涵的不斷探索和創(chuàng)新。劉浪說，報告求真務(wù)實(shí)，對七公司的發(fā)展具有實(shí)際的指導(dǎo)意義，我們要深入學(xué)習(xí)，形成記錄，掌握集團(tuán)的發(fā)展情況，跟緊集團(tuán)的發(fā)展步伐，不再錯失新一輪的發(fā)展良機(jī)。他還要求全體員工務(wù)必按照集團(tuán)公司2012年的工作思路，解放思想、創(chuàng)新工作和服務(wù)意識，實(shí)現(xiàn)兩個轉(zhuǎn)變：一是經(jīng)營項(xiàng)目向經(jīng)營資源轉(zhuǎn)變，二是生產(chǎn)型企業(yè)向管理型企業(yè)轉(zhuǎn)變，爭取四年時間創(chuàng)獲魯班獎。
公司紀(jì)委書記、工會主席郭長坤對集團(tuán)二屆一次職代會精神文明報告進(jìn)行了解讀。他說，近幾年集團(tuán)的精神文明報告可操作性越來越強(qiáng)，務(wù)實(shí)顯得越來越重要，今年的報告同樣如此，我們要深入學(xué)習(xí)集團(tuán)報告的精神，領(lǐng)會其指導(dǎo)思想，虛功實(shí)做，緊緊圍繞企業(yè)行政工作，不斷創(chuàng)新思路和方法，樹立信心，共同為實(shí)現(xiàn)公司的科學(xué)、和諧、跨越發(fā)展做貢獻(xiàn)。
會后，參會人員觀看了“四群”教育——孟連經(jīng)驗(yàn)專題片《巨變》。
【責(zé)任編輯：陳提利】
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