2月10日,七公司召開一屆七次職代會,集團(tuán)公司副總經(jīng)理劉金榮到會指導(dǎo)。
劉金榮傳達(dá)了集團(tuán)一屆七次職代會精神。他強調(diào),要深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會云南省“3815”戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)和集團(tuán)“12345”發(fā)展戰(zhàn)略、“12125”發(fā)展目標(biāo),結(jié)合七公司實際,深刻理解內(nèi)涵式高質(zhì)量發(fā)展內(nèi)涵,找準(zhǔn)目標(biāo)定位;要深入掌握新一輪國企改革三年行動政策方向,學(xué)習(xí)領(lǐng)會全省國企改革大會精神,深化內(nèi)部改革、優(yōu)化企業(yè)結(jié)構(gòu),激發(fā)自身活力,增強企業(yè)實力和市場競爭力。
劉金榮要求,一是要在確保目標(biāo)任務(wù)完成上下功夫。要堅定信心決心,承受住壓力、頂?shù)米±щy,迎難而上,承壓前行,奮發(fā)有為,確保2023年目標(biāo)任務(wù)圓滿完成;二是要在生產(chǎn)經(jīng)營相促進(jìn)方面下功夫。要圍繞集團(tuán)“四保一控一樹”項目管理要求,在“樹形象”上持續(xù)發(fā)力,提升市場占有率。要全方位深入思考經(jīng)營工作,加強與西山區(qū)合作,深挖地州市場潛力,搶抓發(fā)展機(jī)遇,以現(xiàn)場促經(jīng)營,提升利潤率;三是要在資質(zhì)升級上下功夫。要做好上下聯(lián)動,深挖基層潛力,想盡一切辦法,克服一切困難,有計劃、有目標(biāo)、有針對性地推進(jìn)資質(zhì)升級工作;四是要在提升干部職工綜合素質(zhì)能力上下功夫。要通過強化資源整合、加強教育培訓(xùn)、完善激勵機(jī)制,塑造復(fù)合型管理人才,全面加強干部職工隊伍建設(shè),助推企業(yè)內(nèi)涵式高質(zhì)量發(fā)展。
【記者:黃倩茜 責(zé)任編輯:撒葉影】