3月21日，集團(tuán)公司黨委書記、董事長陳祖軍率集團(tuán)綜合考核一組到基投公司開展2021年度綜合考核工作。
陳祖軍在動員講話中對本次考核的重要意義、總體要求、目的、內(nèi)容、程序、方法作了詳細(xì)介紹，對考核的各項工作和紀(jì)律提出要求。他指出，年度考核工作是對班子和干部的一種激勵和鞭策，是一項嚴(yán)肅的政治任務(wù)，對于堅定不移貫徹全面從嚴(yán)治黨的要求，全面貫徹落實中央、省委和集團(tuán)黨委的各項決策部署，激發(fā)企業(yè)各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員干事創(chuàng)業(yè)熱情，具有十分重要的促進(jìn)作用。
陳祖軍要求：
一是提高認(rèn)識，充分認(rèn)清綜合考核工作的重要意義。開展綜合考核工作是推動集團(tuán)黨委決策部署落實的重要舉措，是企業(yè)改革發(fā)展、黨建跟蹤問效的重要方法。要通過綜合考核，全面了解領(lǐng)導(dǎo)干部的履職情況，作出實事求是的分析評價，更好地總結(jié)去年取得的成績和成功的經(jīng)驗，查找存在的問題和不足，分析產(chǎn)生問題的原因，研究提出解決問題的對策和措施，激發(fā)基投公司干部職工隊伍的主動性和積極性，確保各項目標(biāo)任務(wù)不折不扣得到落實，推動基投公司內(nèi)涵式高質(zhì)量發(fā)展。
二是明確重點，準(zhǔn)確把握綜合考核工作的任務(wù)要求。本次考核的主要內(nèi)容包括對基投公司領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員綜合考核、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核、意識形態(tài)工作責(zé)任制考核、年輕干部年度考核、選人用人工作考評、保密工作檢查六個方面，考核組主要按照召開綜合考核大會、進(jìn)行個別談話、查閱相關(guān)臺賬資料、匯總意見四個環(huán)節(jié)開展綜合考核工作?？己斯ぷ鹘Y(jié)束后，考核組將結(jié)合考核情況，形成考核工作綜合情況報告，提出考核等次建議。
三是嚴(yán)肅紀(jì)律，確保綜合考核各項工作順利完成。要積極支持配合考核工作，確?？己斯ぷ魇盏綄嵭В灰獓?yán)格考核工作程序，做到程序規(guī)范，不走過場；要堅持實事求是，按照集團(tuán)黨委的要求，堅持正確的發(fā)展觀和正確的政績觀，客觀公正的進(jìn)行評價，如實地提出意見和建議；要強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，本著對企業(yè)負(fù)責(zé)、對組織負(fù)責(zé)、對自己負(fù)責(zé)的態(tài)度，全面客觀反映真實情況，確保考出先進(jìn)、考出信心、考出干勁，達(dá)到鼓舞士氣、推進(jìn)工作、促進(jìn)發(fā)展的目的。
會上，考核組聽取了基投公司黨委作的2021年度落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作報告，基投公司黨委書記、董事長、總經(jīng)理現(xiàn)場作2021年度個人述責(zé)述廉報告，其余領(lǐng)導(dǎo)班子成員書面作述職、述責(zé)述廉報告。全體參會人員分別對領(lǐng)導(dǎo)班子、班子成員、試用期干部、年輕干部進(jìn)行了民主測評，對選人用人工作及2021年度新提拔干部進(jìn)行了民主評議。
會后，考核組開展考核談話，充分聽取干部職工意見，查閱了基投公司2021年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作、選人用人工作、意識形態(tài)、保密工作等相關(guān)臺賬資料。
【記者：盛振康 責(zé)任編輯：撒葉影】
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