3月18日,集團公司副總經(jīng)理、集團第十二考核組組長王永強帶隊到資運公司開展2021年度綜合考核。
王永強在動員講話中對考核內(nèi)容、目標要求、考核程序作了詳細介紹,對相關(guān)工作和紀律提出嚴格要求。王永強指出,綜合考核工作,關(guān)系到單位的業(yè)績評定和干部職工的切身利益,必須實事求是、公平公正,確??汲鱿冗M、考出信心、考出干勁,才能達到鼓舞士氣、推進工作、促進發(fā)展的目的。
王永強強調(diào):
一要積極支持配合。這次考核時間緊、要求嚴、任務(wù)重,為做好考核工作,確??己斯ぷ魇盏綄嵭?,資運公司領(lǐng)導(dǎo)班子和有關(guān)部門要積極配合、支持考核組的工作,配合考核組做好民主測評、實地查看、查閱資料等工作,介紹情況要客觀真實,提供的數(shù)據(jù)材料要準確。
二要堅持實事求是。參會的同志要以高度負責(zé)的態(tài)度,用好手中的權(quán),投好手中的票,客觀真實評價公司領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員,要按照集團黨委的要求,堅持科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀,客觀公正地進行評價,如實地提出意見和建議。
三要強化責(zé)任擔(dān)當。領(lǐng)導(dǎo)人員要本著對企業(yè)負責(zé)、對組織負責(zé),對自己負責(zé),認真總結(jié)自己過去一年履職以及學(xué)習(xí)、思想、作風(fēng)和廉潔自律等方面的情況,既不夸大成績,也不回避問題,全面客觀地反映自我真實情況,給自己作出正確的評價。
考核組對資運公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、部分中層干部及職工代表開展個別談話,充分聽取干部職工意見,并查閱了公司2021年度黨風(fēng)廉政建設(shè)、意識形態(tài)、選人用人、保密等相關(guān)工作臺賬資料。
【記者:常恒源 責(zé)任編輯:李泳興】