青年強(qiáng)則企業(yè)強(qiáng)，青年興則國家旺。7月28日，集團(tuán)青年成長(zhǎng)系列講堂第二期暨青年聯(lián)誼活動(dòng)在普洱市委黨校舉行。
上午的青年講堂邀請(qǐng)到了云南大學(xué)馬克思主義研究院教授金子強(qiáng)擔(dān)任主講，金教授講授的題目是《企業(yè)文化與員工素質(zhì)》。金教授說，家有家風(fēng)，企業(yè)也有企業(yè)之風(fēng)，而企業(yè)之“風(fēng)”便是一個(gè)企業(yè)的文化。他指出，現(xiàn)如今的企業(yè)文化建設(shè)面臨著知識(shí)折舊率加快和綜合性人才需求加強(qiáng)的背景。隨即，金子強(qiáng)從企業(yè)對(duì)人才需求變化的角度分析了在當(dāng)今社會(huì)對(duì)人才的定義和人才的類型，以及什么樣的人才能夠被企業(yè)所追求，進(jìn)而引申出了現(xiàn)代企業(yè)員工應(yīng)具備些什么樣的素質(zhì)，使自己在社會(huì)上立于不敗之地。
下午，120余名來自集團(tuán)內(nèi)外的青年人歡聚一堂，聯(lián)誼活動(dòng)拉開了序幕。為加強(qiáng)各單位人員的互動(dòng)交流，一百多人被隨機(jī)分成了十組，接下來的各項(xiàng)活動(dòng)便成為了組與組之間的大比拼，活動(dòng)采用累分制，各個(gè)環(huán)節(jié)的比分相加后，總分最高者勝出。羽毛球、乒乓球讓體育愛好者小露身手，在球場(chǎng)上盡興了一把；投籃這個(gè)環(huán)節(jié)難住了平日的籃球健將，投籃者要求把眼睛蒙上，聽隊(duì)友指揮將球投進(jìn)籃筐內(nèi)，要技術(shù)更要配合；尋寶大賽點(diǎn)燃了大家的熱情，為能在最短時(shí)間內(nèi)闖關(guān)完成到達(dá)終點(diǎn)，各組隊(duì)員紛紛選擇男女搭配，默契配合，過程中更是笑料百出，引得圍觀者忍俊不禁。在分片區(qū)游戲結(jié)束之后，呼啦圈傳遞、快速問答、抱抱團(tuán)等集體游戲相繼上場(chǎng)，大家熱情高漲，歡聲笑語不斷。為能給自己的小組多贏一分，大家在場(chǎng)上斗智斗勇，充分發(fā)揮出團(tuán)隊(duì)的力量?；顒?dòng)在水利水電公司與六公司、鄉(xiāng)投公司聯(lián)隊(duì)的一場(chǎng)友誼籃球賽后進(jìn)入了尾聲，集團(tuán)團(tuán)委副書記楊瑜為獲勝的小組頒發(fā)了獎(jiǎng)品。
據(jù)悉，本次活動(dòng)由集團(tuán)團(tuán)委主辦，由六公司、水利水電公司、城鄉(xiāng)投公司聯(lián)合承辦。集團(tuán)內(nèi)部共有5家公司的青年員工參與到活動(dòng)中。同時(shí)，本次活動(dòng)還邀請(qǐng)到了普洱市農(nóng)信社、郵儲(chǔ)銀行及移動(dòng)公司的團(tuán)負(fù)責(zé)人及青年員工，為增強(qiáng)區(qū)域化團(tuán)建提供了基礎(chǔ)平臺(tái)，也為各單位的青年員工搭建了一座心連心的橋梁。
【記者：陳超云 李海龍 桂馨 責(zé)任編輯：趙春燕】
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