集團麻昭項目與路橋總承包部聯(lián)合考核新員工
時間:2014-02-21 03:08
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2月12日,集團麻昭項目與路橋總承包部聯(lián)合對2013年進入麻昭項目部的12名路橋部新員工從新員工進行考核。
考核分述職、現場提問、考核定級3個環(huán)節(jié)。12名新員工圍繞著半年來在麻昭項目的成長經歷、工作內容、取得的成績、對公司、對項目現崗位的認識及發(fā)展愿景5個方面展開。根據新員工們的述職發(fā)言,由集團麻昭項目指揮部領導、路橋部領導、各工區(qū)項目部主要領導組成的考核小組對新員工們進行了現場提問,并從思想道德素質、工作實踐能力、學習能力、工作態(tài)度4個方面對新員工進行考核定級。
據了解,此次考核結果將分為A、B、C、D四個檔次,C檔將延期半年轉正,D檔見習生直接淘汰。本次考核結果將作為新員工崗位安排、培養(yǎng)發(fā)展方向的重要參考。
【記者:薛旭 責任編輯:趙春燕】