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劉勇到總承包公司調(diào)研
時間:2013-11-13 11:17 瀏覽量:2264 次
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11月11日下午,集團公司黨委副書記、總經(jīng)理劉勇,副總經(jīng)理王曉方到總承包公司調(diào)研。 聽取了總承包公司對發(fā)展概況、存在的問題及下一步的工作安排等情況的介紹后,劉勇對總承包公司管理思路、管理水平及工作業(yè)績給予了充分肯定。 劉勇對總承包公司下一步的工作提出要求:一是要結(jié)合集團“兩個轉(zhuǎn)移”,正確處理生產(chǎn)和經(jīng)營的關系,發(fā)揮品牌優(yōu)勢,認真抓落實;二是抓好“五位一體”管理工作,要以合同管理、項目獨立核算為前提,項目部建設為基礎,質(zhì)量效益為目標,進度為主線,技術和安全為保障,激勵約束機制為動力,項目承包責任制為載體,項目整體策劃和施工組織設計為抓手,業(yè)務財務一體化為支撐,項目綜合檢查考核、大審計為過程管理,并以項目結(jié)算、項目審計報告為最終評價,對項目實施綜合管理;三是確保在建工程、已竣工未結(jié)算工程、已竣工已結(jié)算工程在受控范圍,在建項目要主抓業(yè)務財務一體化,已竣工未結(jié)算項目要主抓結(jié)算工作,已竣工已結(jié)算的要抓好收款工作;四是公司主要領導要全面掌控好每個項目及關鍵節(jié)點的運行情況,加強項目部建設,配齊人員,管理機制要靈活,要用活人才。 王曉方要求,公司要抓好項目結(jié)算,嚴格落實項目承包責任制的兌現(xiàn)工作;要關心年輕員工,進一步提高其業(yè)務素質(zhì),為公司培養(yǎng)人才;要規(guī)范職工、農(nóng)民工工資發(fā)放制度及勞務派遣制度,進一步提升公司管理水平。 【記者:楊麗娟 責任編輯:宋美玲】

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